ΕΤΗΣΙΑ ΓΕΝΙΚΗ ΣΥΝΕΛΕΥΣΗ 14/01/2018
ΣΥΝΔΕΣΜΟΣ ΥΠΑΛΛΗΛΩΝ ΞΕΝΟΔΟΧΕΙΩΝ Ν. ΛΑΣΙΘΙΟΥ
ΚΑΛΗΜΕΡΑ. ΧΡΟΝΙΑ ΠΟΛΛΑ. ΚΑΛΗ ΧΡΟΝΙΑ !
Οι μέρες αυτές είναι γεμάτες ευχές με την ελπίδα και πίστη ότι κάτι νέο και ευτυχές μας προσμένει……..
Αυτό που επιθυμούμε και ευχόμαστε εμείς οι Ξενοδοχουπάλληλοι είναι να είναι μία χρονιά θετικών αλλαγών, μετά από 8 χρόνια δύσκολα για τον κόσμο της μισθωτής εργασίας ,τους εργαζόμενους στα Ξενοδοχεία ,τους άνεργους και τους συνταξιούχους.
Η απορρύθμιση των εργασιακών σχέσεων εντείνεται συνεχώς με την επέκταση και ενίσχυση των ευέλικτων μορφών απασχόλησης, τις απολύσεις, τις απλήρωτες αποδοχές.
Η μεσαία τάξη διαλύεται, τα εργατικά νοικοκυριά υποφέρουν. Φοροεπιδρομές, απειλές κατασχέσεων και πλειστηριασμών.
Θεμελιώδη εργασιακά δικαιώματα καταργούνται, όταν χρειάστηκαν αγώνες δεκαετιών για να θεσμοθετηθούν. Ευέλικτες μορφές εργασίας, εργολαβίες και ενοικιάσεις εργαζομένων επεκτείνονται σε όλους τους κλάδους.
Οι κλαδικές συμβάσεις κατάντησαν είδος υπό εξαφάνιση, οι μειώσεις μισθών καθημερινότητα, η απλήρωτη εργασία για μήνες συχνό φαινόμενο.
Παράλληλα υπάρχει έξαρση μαύρης εργασίας , μαθητείες και πρακτικές ασκήσεις που υποκαθιστούν θέσεις εργασίας.
Δηλαδή πρακτικές για φθηνό και χωρίς δικαιώματα εργατικό δυναμικό.
Απαξίωση της δουλειάς μας ,αλλά και την υποβάθμιση της ποιότητας του Τουριστικού προιόντος.
Πρακτικές από τις οποίες πλήττονται τόσο εμείς οι εργαζόμενοι στον Τουρισμό, όσο και τα ασφαλιστικά ταμεία.
Έχουμε την τιμή να εκπροσωπούμε τους εργαζόμενους ενός κλάδου που αποτελούν το βασικότερο μοχλό για την οικονομική ανάκαμψη της χώρας.
Είμαστε οι άνθρωποι αυτοί που καθημερινά δίνοντας το καλύτερο εαυτό μας διαφημίζουμε την χώρα μας σε όλα τα μήκη και πλάτη του κόσμου.
Τα τελευταία χρόνια στη χώρα μας, παρά αυτή την πολύ σημαντική και κοινώς αποδεχτή μεγέθυνση των αφίξεων και εσόδων, οι εργαζόμενοι του δεν εισπράξαμε μέρισμα από τα κέρδη, αλλά αντίθετα ζήσαμε και ζούμε καθημερινά την εργοδοτική αυθαιρεσία και αδικία, με ένα μικρό ποσοστό καλών εργοδοτών που ακόμα υπολογίζουν τον εργαζόμενο τους πρέπει να το πούμε ,για να μη τα ισοπεδώνουμε όλα.
Ερχόμαστε στο θέμα της Τοπικής Συλλογικής Σύμβασης Εργασίας, όπου αντιμετωπίζουμε αδιαλλαξία από τους εργοδότες…..
Μπαίνουμε εκ νέου σε διαπραγματεύσεις για την υπογραφή της Τ.Σ.Σ.Ε.
Πρέπει να κατανοήσουν οι πάντες ότι η υπογραφή της Τ.Σ.Σ.Ε είναι κρίσιμη και σημαντική για τους εργαζόμενους στα ξενοδοχεία του Ν. Λασιθίου. Συμβάλει στην ανάπτυξη του τόπου, αναβαθμίζεται η ποιότητα ζωής όλων. Δεν θα υπάρχει ο αθέμιτος ανταγωνισμός.
Γι αυτό πρέπει να καταβάλουμε κάθε δυνατή προσπάθεια να επιτύχουμε έκ νέου την υπογραφή της, ώστε να κρατηθεί ζωντανός ο θεσμός και η εργασιακή ειρήνη στην περιοχή μας.
Έχουμε στείλει προσκλήσεις για διάλογο και στις τρείς ενώσεις ξενοδόχων.
Ζητάμε να αρχίσουμε τις διαπραγματεύσεις όσο ποιό νωρίς γίνεται, ώστε με το άνοιγμα των ξενοδοχείων να έχει υπογραφή η σύμβαση.
Πρέπει να καταλάβουν οι εργοδότες μας ότι δεν μπορούν χωρίς εμάς ούτε και εμείς χωρίς αυτούς…
Ένας καλά αμοιβόμενος εργαζόμενος έχει όρεξη για δουλειά και αποδίδει διπλά.
Η αύξηση των κρατήσεων για την φετινή σαιζόν αναμένεται σύμφωνα με τους τούρ οπερέιτορ να ξεπεράσει κάθε επιθυμητό νούμερο ,και αύξηση των εσόδων σε σχέση του 2017 άνω του 5% για το 2018.
Οι εργαζόμενοι, εδώ και 8 χρόνια αυτό που εισπράξαμε είναι μειώσεις, βίαιες και άνισες αλλαγές στις εργασιακές σχέσεις από τη δράση της εργοδοτικής ασυδοσίας.
Μας είναι λοιπόν ακατανόητες όλες οι κυβερνητικές επιλογές απέναντι στα πιεστικά προβλήματα των εργαζομένων του κλάδου που αποτελεί την ατμομηχανή της Οικονομίας.
Γι αυτό ζητάμε την κατάργηση της 6ης πράξης του Υπουργικού συμβουλίου που ακυρώνει το θεσμό των Σ.Σ.Ε. και των ελεύθερων συλλογικών διαπραγματεύσεων.
Ζητήσαμε και απαιτήσαμε την υλοποίηση των προγραμμάτων μετεκπαίδευσης εδώ και δύο χρόνια από το Υπουργείο Τουρισμού.
Παρά τα συνεχή αιτήματα και παρεμβάσεις του Συνδέσμου , του Εργατικού Κέντρου και της Ομοσπονδίας, μας δηλώθηκε αρμοδίως ότι το Υπουργείο Τουρισμού προτίθεται να επαναλειτουργήσει Τμήματα Μετεκπαίδευσης σε μόλις 4 πόλεις της χώρας και μάλιστα την ύστατη ώρα που διακυβεύεται η απώλεια μιας ακόμα εκπαιδευτικής περιόδου.
Εδώ και δύο μήνες περιμένουμε χωρίς κανένα αποτέλεσμα.
Η εκπαίδευση, η κατάρτιση και η μετεκπαίδευση του ανθρώπινου δυναμικού διαδραματίζουν ιδιαίτερο ρόλο στην ενίσχυση της τουριστικής ανάπτυξης και την αναβάθμιση της ποιότητας των παρεχομένων υπηρεσιών στον Τουρισμό.
Σε μία κατ’εξοχή τουριστική χώρα , πως είναι δυνατόν να κλείνουν οι σχολές τουριστικών επαγγελμάτων να καταργείται ο Οργανισμός Τουριστικής Εκπαίδευσης και Κατάρτισης …πού σύμφωνα με τους νόμους του Κράτους 1077/80 και 3105/03 το Υπουργείο Τουρισμού υλοποιούσε επί δεκαετίες τμήματα μετεκπαίδευσης για τους εμπειρικά εργαζόμενους στα τουριστικά επαγγέλματα, ένα μοναδικό εκπαιδευτικό θεσμό που στόχευε στην βελτίωση και ανάπτυξη των προσόντων τους και ο οποίος έδωσε διαχρονικά, σημαντικά αποτελέσματα στην οργάνωση και στη βελτίωση της κουλτούρας και νοοτροπίας εξυπηρέτησης των πελατών, αναβαθμίζοντας το τουριστικό προιόν, αλλά και χορηγώντας επαγγελματικά δικαιώματα όπως επίδομα, υπαλληλική ιδιότητα και αποζημίωση.
Το εφάπαξ οδηγείτε πλέον σε επίπεδα επιστροφής εισφορών, αυθαίρετα, χωρίς αναλογιστικές μελέτες.
Επίσης έχει καταργηθεί από 13/5/2016 το δικαίωμα των ξενοδοχουπαλλήλων στη λήψη του εφάπαξ με την συμπλήρωση της 20ετίας και με 4500 ένσημα οδηγώντας την απονομή στην συνταξιοδότηση.
Σημαντικές επίσης καθυστερήσεις σημειώνονται στην καταβολή του, με την αναμονή να έχει φτάσει τα τρία χρόνια.
Η Ομοσπονδία έχει προσφύγει στο Συμβούλιο της Επικρατείας κατά του άθλιου αντιασφαλιστικού νόμου της Κυβέρνησης ΣΥΡΙΖΑΝΕΛ που ισοπεδώνουν ερήμην τους τα δικαιώματα των ασφαλισμένων του Ταμείου Πρόνοιας Ιδιωτικού Τομέα.
Επιμένουμε ότι ο Τουρισμός μπορεί να καταστεί το όχημα για την έξοδο μας από την κρίση. Τα ρεκόρ επισκεψιμότητας το επιβεβαιώνουν καθημερινά. Η δημιουργία θέσεων εργασίας και η επιμήκυνση της τουριστικής περιόδου θα ενισχύσει αποτελεσματικά την απασχόληση και την στήριξη των τοπικών κοινωνιών.
Εμείς οι εκλεγμένοι αντιπρόσωποι του Συνδέσμου Υπαλλήλων Ξενοδοχείων Ν.Λασιθίου ευχαριστούμε όλες τις συναδέλφισσες και συνάδελφους που μας εμπιστεύτηκαν με την ψήφο τους, και επιβεβαιώνουμε την ενότητα και αποφασιστικότητα των εργαζομένων να αντιπαλέψουμε αγωνιστικά τις αντεργατικές κυβερνητικές πολιτικές που ισοπεδώνουν τα κοινωνικά και εργασιακά δικαιώματα μας.
Μόνο ενωμένοι μπορούμε να βγούμε από τα σημερινά αδιέξοδα ύφεσης και ανεργίας.
Δεν θα σταματήσουμε να αγωνιζόμαστε.
Απαιτείται ο κόσμος της εργασίας να γίνει πρωταγωνιστής της εξόδου από την κρίση με όρους ισότητας , κοινωνικής δικαιοσύνης και εθνικής αξιοπρέπειας.
Ο μόνος δρόμος προάσπισης της απασχόλησης και των δικαιωμάτων των εργαζομένων είναι η συστράτευση και συσπείρωση.
Μόνο η ενιαία δράση του συνδικαλιστικού κινήματος μπορεί να απαντήσει στην επίθεση κατά των δικαιωμάτων μας και να μας βγάλει από τα σημερινά αδιέξοδα ύφεσης και ανεργίας.
Σας καλούμε λοιπόν όλους να παλέψουμε για ένα καλύτερο αύριο.
Εμείς θα συνεχίσουμε να αγωνιζόμαστε μέχρι το δίκιο των εργαζομένων στον Τουρισμό να ξαναγίνει ΔΙΚΑΙΟ.
ΚΑΛΗ ΧΡΟΝΙΑ ΜΕ ΥΓΕΙΑ ΚΑΙ ΔΥΝΑΜΗ !!!
Οι αιτήσεις επαναπρόσληψης θα γίνονται καθημερινά εκτός Σαββατοκύριακο έως και Δευτέρα 29 Ιανουαρίου από 9:00 το πρωί έως 14:00 μμ στο γραφείο του Συνδέσμου στο Εργατικό Κέντρο Ν. Λασιθίου. Τηλ.επικοινωνίας 28410/22784.
ΚΕΝΤΡΙΚΕΣ ΔΙΕΚΔΙΚΗΣΕΙΣ:
1.Αποκατάσταση του πλαισίου της Εργατικής Νομοθεσίας
2.Επαναφορά των Κλαδικών Συμβάσεων – Υποχρεωτικότητα και επεκτασιμότητα προς όλους.
3.Υπεράσπιση των Εφάπαξ παροχών – Κατάργηση του νέου νόμου .
4.Αποκατάσταση της επιδότησης ανεργίας εποχικών στην αρχική μορφή.
5.Αναβάθμιση ποιότητας τουριστικού προιοντος – Εκπαίδευσης – Μετεκπαιδεύσης.
6.Επιμήκυνση της Τουριστικής περιόδου.
7.Ενίσχυση του ΣΕΠΕ.
8.Προστασία του περιβάλλοντος και της πολιτιστικής μας κληρονομιάς .
9.Μέτωπο κατά της ΑΝΕΡΓΙΑΣ και της ΑΚΡΙΒΕΙΑΣ.
10.Κατάργηση της άγριας υπερφορολόγησης.
