ΠΟΙΟΥΣ ΔΕΝ ΠΙΑΝΟΥΝ ΤΑ ΝΕΑ ΟΡΙΑ ΗΛΙΚΙΑΣ ΣΥΝΤΑΞΙΟΔΟΤΗΣΗΣ ΔΕΙΤΕ ΟΛΕΣ ΤΙΣ ΑΛΛΑΓΕΣ ΣΤΗΝ ΣΥΝΤΑΞΙΟΔΟΤΗΣΗ
Η
κυβέρνηση προκειμένου να μετριάσει τις οξύτατες αντιδράσεις που
αναμένεται να εκδηλωθούν από τους χιλιάδες υπαλλήλους οι οποίοι θα
χάσουν την δουλειά τους...
επιχειρεί να "χρυσώσει" το χάπι, δείχνοντας την πόρτα της εξόδου με πλαίσιο τη θεμελίωση συνταξιοδοτικού δικαιώματος.
Έτσι,
όσοι πρόλαβαν να συμπληρώσουν 25 έτη ασφάλισης μέχρι και το τέλος του
2010, είναι εκτός κινδύνου, καθώς έχουν προλάβει να θεμελιώσουν
συνταξιοδοτικό δικαίωμα.
Για τους υπόλοιπους δημοσίους υπαλλήλους
βρίσκονται ήδη σε ισχύ νέα δεδομένα για τη συνταξιοδότηση, καθώς
ξεκίνησε από 1/1/2011 και ολοκληρώνεται το 2013 η σταδιακή αύξηση των
ορίων ηλικίας.
Μετά το
2013, ισχύουν ενιαίες ρυθμίσεις για όλους τους ασφαλισμένους, δηλαδή: σε
ηλικία 65 ετών ή εναλλακτικά σε ηλικία 60 με 40 έτη ασφάλισης.
Ειδικές
ρυθμίσεις ισχύουν για συγκεκριμένες ομάδες ασφαλισμένων, όπως οι γονείς
ανήλικων τέκνων, οι γονείς ή οι σύζυγοι αναπήρων και οι τρίτεκνοι.
Σε
κάθε περίπτωση θα πρέπει να εξετάζεται και η δυνατότητα αναγνώρισης
πλασματικών χρόνων ασφάλισης είτε για τη θεμελίωση συνταξιοδοτικού
δικαιώματος, είτε για την προσαύξηση της σύνταξης.
Κερδισμένοι θεωρούνται:
Όσοι
δημόσιοι υπάλληλοι συμπλήρωσαν 25ετία έως 31/12/2010 καθώς και οι
πατέρες ανηλίκων για τους οποίους ισχύουν τα μειωμένα όρια ηλικίας
συνταξιοδότησης μέχρι 31/12/2012.
Οι αλλαγές για τους ασφαλισμένους
Οσον αφορά το νέο Ασφαλιστικό, από την 1.1.2011 θα πρέπει να τονιστεί ότι αλλάζουν τα εξής:
ΣΥΝΤΑΞΙΟΔΟΤΗΣΗ ΑΠΟ ΤΟ ΙΚΑ:
1. Άνδρες ασφαλισμένοι πριν από το 1993:
Μέχρι 31/12/2010: 10.000 ημέρες ασφάλισης και ηλικία 62 ετών.
Από 1/1/2011: 10.000 ημέρες ασφάλισης και ηλικία 63 ετών.
ΔΗΜΟΣΙΟ:
2. Γυναίκες ασφαλισμένες πριν από το 1993:
Μέχρι 31/12/2010: 4.500 ημέρες ασφάλισης και ηλικία 60 ετών (ή 55 ετών για μειωμένη σύνταξη).
Από 1/1/2011: 4.500 ημέρες ασφάλισης και ηλικία 61 ετών (ή 56 ετών για λήψη μειωμένης σύνταξης).
Μέχρι
31/12/2010: 10.000 ημέρες ασφάλισης και ηλικία 57 ετών για πλήρη
σύνταξη ή 55 ετών για μειωμένη (μείωση 6% ετησίως για κάθε χρόνο που
υπολείπεται, δηλαδή στην προκειμένη περίπτωση12%).
Από 1/1/2011: 10.400 ημέρες ασφάλισης και ηλικία 58 ετών για πλήρη σύνταξη ή 56 ετών για μειωμένη.
3. Άνδρες
και γυναίκες με καθεστώς βαρέων και ανθυγιεινών: Μέχρι 31/12/2010:
10.500 ημέρες εργασίας και ηλικία 55 ετών για πλήρη ή 53 ετών για
μειωμένη.
Από 1/1/2011: 10.500 ημέρες εργασίας και ηλικία 55+9 μήνες για πλήρη σύνταξη και 53+9 μήνες για μειωμένη.
4. Γυναίκες ασφαλισμένες στα βαρέα και ανθυγιεινά:
Μέχρι 31/12/2010: 4.500 ημέρες ασφάλισης και ηλικία 55 ετών.
Από 1/1/2011: 4.500 ημέρες ασφάλισης και ηλικία 56 ετών.
5. Γυναίκες- μητέρες με ανήλικα παιδιά:
Μέχρι 31/12/2010: 5.500 ημέρες ασφάλισης και ηλικία 55 ετών για πλήρη σύνταξη και 50 ετών για μειωμένη.
Από 1/1/2011: 5.500 ημέρες ασφάλισης και ηλικία 57 ετών για πλήρη και 52 ετών για μειωμένη. 6Η 35ετία ασφαλισμένων στο ΙΚΑ:
Μέχρι 31/12/2010: 10.500 ημέρες ασφάλισης και ηλικία 58 ετών.
Από 1/1/2011: 10.800 ημέρες ασφάλισης και ηλικία 58 ετών.
1. ΣΥΝΤΑΞΙΟΔΟΤΗΣΗ
ΑΠΟ ΤΑΜΕΙΑ ΔΕΚΟ, ΤΡΑΠΕΖΩΝ ΚΑΙ ΕΙΔΙΚΑ ΤΑΜΕΙΑ Άνδρες- γυναίκες
ασφαλισμένοι από 1/1/1983-31/12/1992 Μέχρι 31/12/2010: 35 έτη ασφάλισης
και ηλικία 58 ετών.
Από 1/1/2011: 36 έτη ασφάλισης και ηλικία 58 ετών.
2. Γυναίκες
ασφαλισμένες που ασφαλίστηκαν για πρώτη φορά μέχρι 31/12/1992 που δεν
θεμελιώνουν συνταξιοδοτικό δικαίωμα μέχρι 31/12/2010.
25 έτη ασφάλισης και ηλικία 60 ετών για πλήρη ή 55 ετών για μειωμένη.
15 έτη ασφάλισης και ηλικία 60 ετών.
Από 1/1/2011 25 έτη ασφάλισης και ηλικία 61 ετών για πλήρη και 56 ετών για μειωμένη.
15 έτη ασφάλισης και ηλικία 61 ετών.
3. Μητέρες με ανήλικα που ασφαλίστηκαν για πρώτη φορά από 1/1/1983-31/12/1992:
Μέχρι 31/12/2010: 25 έτη ασφάλισης και ηλικία 50 ετών.
Από 1/1/2011: 25 έτη ασφάλισης και ηλικία 52 ετών για πλήρη και 50 ετών για μειωμένη.
4. Ασφαλισμένοι με τουλάχιστον 3 παιδιά:
Μέχρι 31/12/2010: Με 20 έτη ασφάλισης συνταξιοδοτούνται ανεξαρτήτως ορίου ηλικίας.
Από
1/1/2011: Παραμένει η 20ετία, αλλά τίθεται το 52ο έτος ως ηλικιακό όριο
για την απονομή της σύνταξης (για όσους δεν έχουν συμπληρώσει τα έτη
ασφάλισης).
ΣΥΝΤΑΞΙΟΔΟΤΗΣΗ ΑΠΟ ΤΟΝ ΟΑΕΕ
Μέχρι 31/12/2010: 35 έτη ασφάλισης και ηλικία 60 ετών.
Από 1/1/2011: 36 έτη ασφάλισης και ηλικία 60 ετών.
Η 37ΕΤΙΑ (ΣΕ ΟΛΑ ΤΑ ΤΑΜΕΙΑ):
Οσοι
ασφαλισμένοι συμπληρώνουν μέχρι 31/12/2010 τα 37 έτη ασφάλισης
θεμελιώνουν δικαίωμα συνταξιοδότησης ανεξαρτήτως ορίου ηλικίας. Η
δυνατότητα αυτή, ωστόσο, καταργείται από την 1/1/2011.
Εκτός
από τις γνωστές ανατροπές και στο Ασφαλιστικό του Δημοσίου, κλειδί για
ηπιότερη εφαρμογή του αποτελούν τα... ψιλά γράμματα του νέου νόμου
Παπακωνσταντίνου (3865/2010). Κι αυτό γιατί διαπιστώνεται (παρ΄ όλο που
δεν έχει εκδοθεί η σχετική εγκύκλιος) ότι το άρθρο 6 του νέου νόμου
δίνει τη δυνατότητα σε δεκάδες χιλιάδες δημοσίους υπαλλήλους
ασφαλισμένους από 1/1/1983 έως 31/12/1992 να μην επιβαρυνθούν με
πρόσθετα (έως 15) έτη ασφάλισης ή να έχουν μείωση της σύνταξής τους με
τον νέο τρόπο υπολογισμού. Η άποψη- εκτίμηση που επικρατεί είναι ότι
άνδρες και γυναίκες που μέχρι τις 31/12/2010 έχουν συμπληρώσει 25 έτη
ασφάλισης έχουν θεμελιώσει συνταξιοδοτικό δικαίωμα. Αυτό πρακτικά
σημαίνει ότι οι εργαζόμενοι αυτοί μπορούν να συνταξιοδοτηθούν με 35 έτη
ασφάλισης και όριο ηλικίας τα 58 χρόνια ή με 37 έτη ασφάλισης χωρίς όριο
ηλικίας (ΧΟΗ). Μάλιστα στην 25ετία υπολογίζεται (όπως είναι διατυπωμένη
η διάταξη) και η προϋπηρεσία σε άλλα Ταμεία, εκτός Δημοσίου.
Επιπρόσθετα η μεγάλη αυτή κατηγορία των ασφαλισμένων δημοσίων υπαλλήλων
(25ετία στις 31.12.2010) εκτός από τα όρια ηλικίας συνταξιοδότησης θα
«γλιτώσουν» και από τη μείωση της σύνταξης λόγω του νέου υπολογισμού
της.
Οσοι ασφαλισμένοι σε
οποιoδήποτε Ταμείο συμπληρώνουν μέχρι 31/12/2010 τα 37 έτη ασφάλισης
θεμελιώνουν δικαίωμα συνταξιοδότησης ανεξαρτήτως ορίου ηλικίας
Οι 7 αλλαγές στο Συνταξιοδοτικό
1. Επέρχεται
εξίσωση εντός τριών ετών (2011-2013) των ορίων ηλικίας συνταξιοδότησης
ανδρών- γυναικών στο Δημόσιο. Οι μητέρες ανηλίκων οι οποίες στα 25
χρόνια υπηρεσίας θεμελιώνουν δικαίωμα και στα 50 παίρνουν σύνταξη
θίγονται περισσότερο, αφού η ηλικίας συνταξιοδότησης το 2011 αυξάνεται
στα 52, το 2012 στα 55 και το 2013 στα 65. Παρέχεται η δυνατότητα στις
μητέρες, αναγνώρισης πλασματικού χρόνου ασφάλισης έως 5 έτη ως εξής: για
τα τρία πρώτα παιδιά- ένα έτος για το πρώτο παιδί και δύο έτη για
καθένα από τα επόμενα.
2. Εξομοιώνονται,
ως προς τα έτη υπηρεσίας θεμελίωσης συνταξιοδοτικού δικαιώματος (25
έτη) άνδρες και γυναίκες υπάλληλοι που έχουν προσληφθεί μέχρι
31-12-1982. Η άμεση αυτή εξίωση δεν επιφέρει συνταξιοδοτικά
αποτελέσματα, δεδομένου ότι οι γυναίκες της κατηγορίας αυτής έχουν ήδη
θεμελιώσει συνταξιοδοτικό δικαίωμα. Επίσης, με τις ίδιες διατάξεις
αυξάνονται σταδιακά, από 20 σε 25 τα έτη υπηρεσίας θεμελίωσης
συνταξιοδοτικού δικαιώματος τόσο για τους άνδρες όσο και για τις
γυναίκες που έχουν τρία παιδιά και άνω και καταργείται στην περίπτωση
αυτή, η πρόσθετη προϋπόθεση που ίσχυε για τους άνδρες, δηλαδή να έχουν
την επιμέλεια των παιδιών με δικαστική απόφαση ή να είναι χήροι.
3. Θεσπίζεται
ενιαίο όριο ηλικίας συνταξιοδότησης (55ο έτος) για τους άνδρες και τις
γυναίκες υπαλλήλους που έχουν θεμελιώσει συνταξιοδοτικό δικαίωμα μέχρι
31-12-97.
4. Θεσπίζονται
από 1-1-2011 τα ακόλουθα όρια ηλικίας για όσους θεμελιώνουν δικαίωμα
σύνταξης από 1ης Ιανουαρίου 1998 και μετά ή προσλήφθηκαν για πρώτη φορά
στο Δημόσιο από 1ης Ιανουαρίου 1983 μέχρι 31 Δεκεμβρίου 1992:
· Για
όσους έχουν ανήλικο παιδί συμπληρώνουν την 25ετία το έτος 2011, το 52ο
έτος της ηλικίας, για όσους συμπληρώνουν την 25ετία το έτος 2012 το όριο
ηλικίας αυξάνεται στο 55ο και για όσους συμπληρώνουν την 25ετία από το
έτος 2013 και μετά το όριο ηλικίας αυξάνεται στο 65ο έτος. ●Το 50ό έτος
της ηλικίας για άνδρες και γυναίκες που έχουν ανίκανα παιδιά ή ανίκανο
σύζυγο.
· Το
61ο έτος για όσους υπαλλήλους δεν ανήκουν στις ανωτέρω κατηγορίες και
έχουν 15 χρόνια ασφάλισης θεμελιώνουν δικαίωμα σύνταξης το έτος 2011, το
οποίο αυξάνεται στο 63ο έτος για όσους θεμελιώνουν δικαίωμα σύνταξης το
έτος 2012 και στο 65ο έτος για όσους θεμελιώνουν δικαίωμα σύνταξης από
το έτος 2013 και μετά.
5. Εξομοιώνεται
το όριο ηλικίας συνταξιοδότησης ανδρών και γυναικών υπαλλήλων του
Δημοσίου που μπορούν να αποχωρήσουν από την Υπηρεσία πριν από τη
συμπλήρωση του ισχύοντος ορίου ηλικίας και να λάβουν μειωμένη σύνταξη
και ορίζεται στο 56ο έτος 2011, στο 58ο το 2012 και στο 60ό έτος το
2013.
6. Προβλέπεται
ότι άνδρες και γυναίκες υπάλληλοι που έχουν προσληφθεί από 1-1-1983 και
μετά ο προβλεπόμενος σήμερα χρόνος υπηρεσίας των 35 ετών που απαιτείται
προκειμένου να αποχωρήσουν με τη συμπλήρωση του 58ού έτους της ηλικίας,
καθώς και ο προβλεπόμενος χρόνος των 37 ετών που απαιτείται προκειμένου
να αποχωρήσουν από την υπηρεσία ανεξαρτήτως ορίου ηλικίας, αυξάνεται
σταδιακά μέχρι το έτος 2015 στα 40 έτη υπηρεσίας, το δε όριο ηλικίας των
58 ετών παραμένει για το έτος 2011 στο 58ο. Το έτος 2012 αυξάνεται στο
59ο κ.ο.κ. Τα νέα όρια ηλικίας συνταξιοδότησης ισχύουν και γι΄ αυτούς
που συμπληρώνουν τα 37 έτη από το έτος 2011 και μετά.
7. Εξισώνονται
τα όρια ηλικίας συνταξιοδότησης ανδρών και γυναικών υπαλλήλων του
Δημοσίου που πρωτοασφαλίστηκαν μετά την 1-1-1993, με τις ανάλογες
επεμβάσεις στις διατάξεις του ν. 2084/1992. Στην περίπτωση αυτή η
εξίσωση γίνεται άμεσα από 1-1-2013 και μετά, δεδομένου ότι οι υπαγόμενοι
στην κατηγορία αυτή δεν θα έχουν θεμελιώσει δικαίωμα σύνταξης μέχρι το
έτος 2013.
Ερωτήσεις - απαντήσεις για το νέο Ασφαλιστικό
Τι σημαίνει ότι θεμελιώνω συνταξιοδοτικό δικαίωμα;
Θεμελιώνω
σημαίνει ότι κατοχυρώνω δικαίωμα για σύνταξη, αφού συμπληρώσω τα
απαιτούμενα έτη ασφάλισης που προβλέπονται από το ταμείο μου ή και το
όριο ηλικίας, όπου αυτό απαιτείται.Εφόσον θεμελιώσω δικαίωμα, μπορώ να
συνταξιοδοτηθώ με το όριο ηλικίας και τα έτη ασφάλισης που ισχύουν κατά
το χρόνο θεμελίωσης.
Με ποιες προϋποθέσεις θεμελιώνω συνταξιοδοτικό δικαίωμα στο ΙΚΑ;
Στο ΙΚΑ έχουμε πολλές κατηγορίες ασφαλισμένων στις οποίες πρέπει να αναφερθούμε αναλυτικά:
Ο
ασφαλισμένος σε κάθε περίπτωση δικαιούται σύνταξη με το όριο ηλικίας
και το χρόνο ασφάλισης που ισχύουν κατά τη συμπλήρωση των 10.000 ή των
10.500 ημερών ασφάλισης.
Παραδείγματα:
α)
Εργαζόμενος συμπληρώνει στο ΙΚΑ το 2011, 10.000 ημέρες ασφάλισης, αλλά
είναι 60 ετών. Ο συγκεκριμένος εργαζόμενος θεμελιώνει το συνταξιοδοτικό
του δικαίωμα το 2011 και θα πάρει πλήρη σύνταξη όταν συμπληρώσει το 63ο
έτος της ηλικίας του και β) Εργαζόμενος συμπληρώνει στο ΙΚΑ το 2012,
10.500 ημέρες ασφάλισης. Ο συγκεκριμένος εργαζόμενος μπορεί να
συνταξιοδοτηθεί όταν συμπληρώσει 37 έτη ασφάλισης και ηλικία 59 ετών.
Παρατηρήσεις
Στις παραπάνω περιπτώσεις το όριο ηλικίας συνταξιοδότησης καθορίζεται
από το έτος που η εργαζόμενη συμπληρώνει το 60ό έτος της ηλικίας της.
Δηλαδή, η εργαζόμενη που συμπληρώνει το 60ό έτος της ηλικίας της το 2011
για να πάρει πλήρη σύνταξη θα πρέπει να συμπληρώσει το 61ο έτος της
ηλικίας της. Παρατηρήσεις Το όριο ηλικίας καθορίζεται με βάση το έτος
που η εργαζόμενη συμπληρώνει το 55ο έτος της ηλικίας. Η εργαζόμενη που
θα συμπληρώσει το 55ο έτος της ηλικίας της το 2012 θα έχει τη δυνατότητα
συνταξιοδότησης με μειωμένη σύνταξη εφόσον συμπληρώσει το 57ο έτος. Για
τη μειωμένη σύνταξη, εκτός από την συμπλήρωση 4.500 ημερών ασφάλισης,
απαιτείται να έχουν συμπληρωθεί 100 ημέρες ασφάλισης κάθε έτος της
προηγούμενης πενταετίας.
Παρατηρήσεις
Στις παραπάνω περιπτώσεις η εργαζόμενη ακολουθεί το όριο ηλικίας και το
χρόνο ασφάλισης που ισχύει κατά τη συμπλήρωση των 10.000 ημερών
ασφάλισης.
Για
παράδειγμα, η εργαζόμενη που συμπληρώνει το 2011 τις 10.000 ημέρες
ασφάλισης δικαιούται σύνταξη με τη συμπλήρωση του 58ου έτους της ηλικίας
και 10.400 ημερών ασφάλισης.
Έχω
διαδοχική ασφάλιση και μπορώ να συνταξιοδοτηθώ μέχρι 31/12/2010. Με
συμφέρει να παραμείνω και να συνταξιοδοτηθώ μετά την 1/1/2011, με το νέο
τρόπο υπολογισμού;
Με το
νέο τρόπο υπολογισμού, η σύνταξη που υπολογίζεται είναι μεγαλύτερη ή
ίση με τη σύνταξη που χορηγείται με το σημερινό καθεστώς. Για όσους
έχουν ασφάλιση σε Ταμείο Μισθωτών (ΙΚΑ-ΕΤΑΜ, ΝΑΤ, κ.λπ.) και
συνταξιοδοτούνται από άλλο ταμείο Μισθωτών ή ταμείο Ελεύθερων
Επαγγελματιών ή το Δημόσιο, η σύνταξη με το νέο τρόπο υπολογισμού είναι
καλύτερη και συμφέρει η παραμονή στην εργασία για συνταξιοδότηση από
1/1/2011 και μετά.
Μπορώ
να συνταξιοδοτηθώ μέχρι το τέλος του 2010. Αν παραμείνω υπάρχει
περίπτωση να λάβω μικρότερη σύνταξη από αυτή που θα πάρω το 2010;
Δεν
υπάρχει τέτοια περίπτωση. Για κάθε χρόνο παραμονής στην εργασία σας
έχετε προσαύξηση της σύνταξής σας. Επομένως, συμφέρει η παραμονή για
καλύτερη σύνταξη. Σε ορισμένες περιπτώσεις μάλιστα που έχει συμπληρωθεί
35ετία, η προσαύξηση της σύνταξης μετά το 35ο έτος είναι μεγαλύτερη από
αυτή που υπήρχε με το παλιό καθεστώς.
Πώς αναγνωρίζονται οι χρόνοι ασφάλισης (πλασματικοί ή μη) για να θεμελιώσω συνταξιοδοτικό δικαίωμα;
Για
όσους θεμελιώνουν συνταξιοδοτικό δικαίωμα μέχρι 31/12/2010,
αναγνωρίζονται όλοι οι χρόνοι ασφάλισης που προβλέπει το παλιό καθεστώς
(στρατιωτική θητεία, χρόνος ανατροφής παιδιών, εκπαιδευτική άδεια,
κ.λπ.). Η αναγνώριση αυτή γίνεται όταν πρόκειται για εξαγορά με βάση τα
ισχύοντα σήμερα.
Αντίθετα,
για όσους θεμελιώνουν συνταξιοδοτικό δικαίωμα από 1/1/2011 και μετά η
αναγνώριση γίνεται με βάση τα όσα προβλέπονται στο νέο νόμο. Αυτό
σημαίνει ότι ισχύουν τα νέα ποσά για την αναγνώριση, όπως για
παράδειγμα, για τη στρατιωτική θητεία, την ανεργία κ.λπ.
Παράλληλα,
οι εργαζόμενοι αυτής της κατηγορίας μπορούν να αναγνωρίσουν για το
2011, 4 χρόνια, το 2012, 5 χρόνια, το 2013, 6 χρόνια και από 1/1/2014
και μετά, 7 χρόνια από τα προβλεπόμενα στο νέο νόμο ανάλογα με τον χρόνο
κατά τον οποίο θεμελιώνουν συνταξιοδοτικό δικαίωμα.
Τα λεγόμενα πλασματικά χρόνια συνυπολογίζονται για θεμελίωση συνταξιοδοτικού δικαιώματος και για προσαύξηση της σύνταξης;
Όλα
τα χρόνια που αναγνωρίζονται είτε με εξαγορά, είτε χωρίς εξαγορά,
συνυπολογίζονται για τη θεμελίωση του συνταξιοδοτικού δικαιώματος. Για
προσαύξηση της σύνταξης συνυπολογίζονται κατά κανόνα οι χρόνοι ασφάλισης
που αναγνωρίζονται με εξαγορά και όχι οι χρόνοι για τους οποίους δεν
καταβάλλονται ασφαλιστικές εισφορές.
Πότε υπολογίζεται ο χρόνος στρατιωτικής θητείας για θεμελίωση συνταξιοδοτικού δικαιώματος;
Για
τους ασφαλισμένους στους Φορείς Κοινωνικής Ασφάλισης, ο χρόνος
στρατιωτικής θητείας συνυπολογίζεται για θεμελίωση συνταξιοδοτικού
δικαιώματος, εφόσον έχει συμπληρωθεί το 58ο έτος της ηλικίας. Εξαίρεση
από τον κανόνα αυτό αποτελούν οι εργαζόμενοι που συνταξιοδοτούνται με το
καθεστώς των Βαρέων και Ανθυγιεινών Επαγγελμάτων (ΒΑΕ) με 10.500 ημέρες
ασφάλισης, από τις οποίες 7.500 ημέρες στα ΒΑΕ. Για την κατηγορία αυτή
αναγνωρίζεται για θεμελίωση του δικαιώματος και όχι, μόνο, για
προσαύξηση της σύνταξης, ο χρόνος στρατιωτικής θητείας χωρίς να
απαιτείται η συμπλήρωση του 58ου έτους της ηλικίας.
Για
τους δημοσίους υπαλλήλους ο χρόνος στρατιωτικής θητείας αναγνωρίζεται
για θεμελίωση του δικαιώματος και προσαύξηση της σύνταξης ανεξαρτήτως
ορίου ηλικίας. Είμαι μητέρα ανήλικου παιδιού και έχω συμπληρώσει τα
απαιτούμενα έτη ασφάλισης, όμως, δεν έχω την ηλικία για να πάρω σύνταξη.
Όταν θα έχω το όριο ηλικίας το παιδί μου θα έχει ενηλικιωθεί. Θα
μπορέσω να πάρω σύνταξη;
Εφόσον
κατά τη συμπλήρωση του χρόνου ασφάλισης το παιδί ήταν ανήλικο δεν
υπάρχει κανένα πρόβλημα, με τη συνταξιοδότησή σας. Το δικαίωμά σας είναι
θεμελιωμένο και μπορείτε όταν συμπληρώσετε το όριο ηλικίας να πάρετε τη
σύνταξή σας.
Η αυτασφάλιση υπολογίζεται για τη θεμελίωση του συνταξιοδοτικού δικαιώματος;
Η
αυτασφάλιση ή προαιρετική λεγόμενη ασφάλιση υπολογίζεται πλέον με το
νέο νόμο σε όλες τις περιπτώσεις για τη θεμελίωση του συνταξιοδοτικού
δικαιώματος αλλά και όπως είναι αυτονόητο για την προσαύξηση της
σύνταξης.
Μπορώ να είμαι ασφαλισμένος σε δύο Ταμεία παράλληλα και αν ναι, μπορώ να πάρω σύνταξη και από τα δύο Ταμεία;
Για
τους εργαζόμενους που έχουν ασφαλιστεί πριν το 1993, σε οποιοδήποτε
Φορέα Κοινωνικής Ασφάλισης ή το Δημόσιο, είναι υποχρεωτική η ασφάλιση
και σε δεύτερο Ταμείο, εφόσον έχουν διπλή επαγγελματική δραστηριότητα
για την οποία προβλέπεται ασφάλιση και διαφορετικά Ταμεία.
Ο
ασφαλισμένος σε δύο ή και περισσότερα ασφαλιστικά Ταμεία, δικαιούται
σύνταξη από κάθε Ταμείο, εφόσον συμπληρώσει τον ελάχιστο χρόνο ασφάλισης
σε κάθε ένα από αυτά (15 έτη το λιγότερο) και φυσικά το όριο ηλικίας
που προβλέπεται. Ο πλασματικός χρόνος για τα παιδιά αναγνωρίζεται και
από τον πατέρα ή μόνο από την μητέρα;
Ο
πλασματικός χρόνος που είναι μέχρι 5 χρόνια (1 για το πρώτο παιδί, 2
για το δεύτερο και 2 για το τρίτο) αναγνωρίζεται και από τον πατέρα,
εφόσον υπάρξει δήλωση από τη μητέρα ότι δεν θα κάνει χρήση του
συγκεκριμένου δικαιώματος.
Έχω συμπληρώσει 10.000 ημέρες ασφάλισης και μαζί με το χρόνο στρατιωτικής θητείας συμπληρώνω το 2010 περισσότερες από 10.500
ημέρες ασφάλισης. Σήμερα είναι 56 ετών. Πότε μπορώ να πάρω σύνταξη;
Δεν
αλλάζει τίποτα για σας με το νέο ασφαλιστικό νόμο. Μπορείτε να πάρετε
σύνταξη με τη συμπλήρωση του 58ου έτους της ηλικίας σας, αφού μέχρι το
τέλος του 2010 συμπληρώνετε 10.500 ημέρες ασφάλισης μαζί με το χρόνο
στρατιωτικής θητείας που μπορείτε να αναγνωρίσετε οποτεδήποτε.
Είμαι
ασφαλισμένη στο ΙΚΑ και έχω συμπληρώσει 10.000 ημέρες ασφάλισης. Σήμερα
είμαι 55 ετών και μπορώ να πάρω μειωμένη σύνταξη. Τι με συμφέρει να
κάνω; Τι αλλάζει για μένα με το νέο ασφαλιστικό νόμο;
Τίποτα,
δεν αλλάζει για σας με το νέο νόμο. Μπορείτε να πάρετε και σήμερα
μειωμένη σύνταξη. Σας συμφέρει όμως να συμπληρώσετε το 57ο έτος της
ηλικίας σας για να πάρετε πλήρη σύνταξη.
Είμαι
ασφαλισμένος στον ΟΑΕΕ και έχω συμπληρώσει 35 έτη ασφάλισης. Είμαι
σήμερα 58 ετών και επρόκειτο να πάρω σύνταξη σε δύο χρόνια που
συμπλήρωνα το 60ό έτος της ηλικίας μου. Τι αλλάζει για μένα με το νέο
ασφαλιστικό νόμο; Δεν αλλάζει τίποτα για σας. Μπορείτε σε δύο χρόνια να
πάρετε τη σύνταξή σας, χωρίς να χάσετε απολύτως τίποτα σε σχέση με το
ποσό.
Είμαι ασφαλισμένος
στον ΟΑΕΕ και έχω συμπληρώσει 32 χρόνια ασφάλισης. Είμαι 55 ετών. Πότε
μπορώ να πάρω σύνταξη με τα νέα δεδομένα;
Εφόσον,
συνεχίσετε την ασφάλισή σας συμπληρώνετε το 2013, 35 έτη ασφάλισης,
οπότε απαιτούνται 38 χρόνια ασφάλισης και το 60ό έτος της ηλικίας (που
δεν αλλάζει) για να θεμελιώσετε δικαίωμα συνταξιοδότησης. Θα περιμένετε
λοιπόν, να συμπληρώσετε το 60ό έτος για να πάρετε σύνταξη και τα 3
επιπλέον χρόνια μπορείτε να τα συμπληρώσετε με την αναγνώριση
πλασματικών χρόνων.
Είμαι
μητέρα ανήλικου παιδιού και έχω συμπληρώσει 5.500 ημέρες ασφάλισης στο
ΙΚΑ. Σήμερα είμαι 46 ετών. Πότε μπορώ να συνταξιοδοτηθώ;
Επειδή
έχετε συμπληρώσει 5.500 ημέρες ασφάλισης και παιδί ανήλικο, θεμελιώνετε
συνταξιοδοτικό δικαίωμα για να πάρετε μειωμένη σύνταξη σε ηλικία 50
ετών και πλήρη σύνταξη σε ηλικία 55 ετών.
Είμαι
μητέρα ανήλικου παιδιού αλλά δεν έχω συμπληρώσει 5.500 ημέρες
ασφάλισης. Αυτές τις ημέρες ασφάλισης τις συμπληρώνω μαζί με τους
πλασματικούς χρόνους που θα αναγνωρίσω το 2012, οπότε θα συνεχίσω να έχω
παιδί ανήλικο. Πότε μπορώ να πάρω σύνταξη;
Εφόσον
το 2012 συμπληρώνετε τον απαιτούμενο χρόνο ασφάλισης, θεμελιώνετε
δικαίωμα για να πάρετε σύνταξη όταν θα συμπληρώσετε το 55ο έτος της
ηλικίας για μειωμένη σύνταξη ή το 60ό έτος της ηλικίας για πλήρη
σύνταξη.
Τι αλλάζει στις
προϋποθέσεις συνταξιοδότησης για ασφαλισμένους πριν το 1983 που
συνταξιοδοτούνται από το Δημόσιο ή τα Ειδικά Ταμεία (ΔΕΚΟ και Τραπεζών)
που έχουν συγχωνευθεί στο ΙΚΑ; Για τις κατηγορίες αυτές δεν υπάρχει
καμία αλλαγή στο καθεστώς συνταξιοδότησης εφόσον έχουν συμπληρωθεί 25
έτη ασφάλισης μέχρι 31/12/2010. Αυτά είναι τα απαιτούμενα έτης ασφάλισης
για θεμελίωση του δικαιώματος και η σύνταξη χορηγείται με 35 έτη
ασφάλισης ανεξαρτήτως ορίου ηλικίας.
Ερωτήσεις - απαντήσεις για τους αναγνωρισμένους χρόνους
Με τις νέες ρυθμίσεις ο ασφαλισμένος μπορεί να αναγνωρίσει επιπλέον:
1. Το χρόνο επιδοτούμενης ανεργίας μέχρι 300 ημέρες (1 έτος) ανεξάρτητα από την περίοδο που πραγματοποιήθηκε η επιδότηση ανεργίας.
2. Το χρόνο επιδοτούμενης ασθένειας και μέχρι 300 ημέρες (1 έτος) ανεξάρτητα από την περίοδο που έλαβε χώρα η ασθένεια.
3. Το χρόνο σπουδών σε μέσες, ανώτερες και ανώτατες σχολές.
4. Το
χρόνο ανεργίας για τον οποίο δεν έχει επιδοτηθεί ο εργαζόμενος ή
παρουσιάζεται γενικώς κενό ασφάλισης, μετά όμως την υπαγωγή στην
ασφάλιση οποιουδήποτε Ταμείου.
5. Το χρόνο απουσίας από την εργασία για τις μητέρες λόγω κύησης και λοχείας και μέχρι 119 ημέρες.
6. Το χρόνο απεργίας για τον οποίο υπάρχει κενό ασφάλισης.
7. Τον
πλασματικό χρόνο για τα παιδιά ανεξάρτητα από την ημερομηνία γέννησής
τους, ο οποίος ανέρχεται σε 1 χρόνο για ένα παιδί, 3 χρόνια για 2 παιδιά
και 5 χρόνια για 3 παιδιά.
8. Τον
χρόνο άσκησης επαγγελματικής δραστηριότητας και μέχρι 8 χρόνια πριν από
την εγγραφή του επαγγελματία στον ΟΑΕΕ, εφόσον δεν έχουν καταβληθεί
εισφορές.
ΕΡΩΤΗΣΗ: Ποιοι έχουν δικαίωμα να αναγνωρίσουν τους νέους «πλασματικούς» χρόνους;
Απάντηση:
Οι νέοι «πλασματικοί» χρόνοι αναγνωρίζονται μόνο από εκείνους που
θεμελιώνουν συνταξιοδοτικό δικαίωμα από 1/1/2011 και μετά. Αντίθετα,
όσοι θεμελιώνουν συνταξιοδοτικό δικαίωμα μέχρι 31/12/2010 αναγνωρίζουν
τους χρόνους που ίσχυαν με τους προηγούμενους νόμους (π.χ. στρατιωτική
θητεία, χρόνος ανατροφής παιδιών κ.λπ.) ΕΡΩΤΗΣΗ:Πόσα χρόνια μπορεί να
αναγνωρίσει ο εργαζόμενος από τους νέους χρόνους που προβλέπονται στο
νέο ασφαλιστικό νόμο; ΑΠΑΝΤΗΣΗ: Ένας εργαζόμενος που θεμελιώνει
συνταξιοδοτικό δικαίωμα το 2011 μπορεί να αναγνωρίσει μέχρι 4 χρόνια.
Όποιος θεμελιώνει συνταξιοδοτικό δικαίωμα το 2012 μπορεί να αναγνωρίσει
μέχρι 5 χρόνια, το 2013 μέχρι 6 χρόνια και από το 2014 και μετά μέχρι 7
χρόνια.
ΕΡΩΤΗΣΗ:Τα «πλασματικά» χρόνια αναγνωρίζονται μόνο σε Ταμεία κύριας ασφάλισης ή και στα επικουρικά;
ΑΠΑΝΤΗΣΗ:
Τα «πλασματικά» χρόνια αναγνωρίζονται και στα επικουρικά Ταμεία με τις
ίδιες προϋποθέσεις που αναγνωρίζονται στα Ταμεία κύριας ασφάλισης. Οι
εισφορές βέβαια για την αναγνώριση χρόνου στα επικουρικά Ταμεία είναι
πολύ μικρότερες (στις περισσότερες περιπτώσεις 6% επί των συντάξιμων
αποδοχών).
ΕΡΩΤΗΣΗ:Για ποιους χρόνους που αναγνωρίζονται δεν καταβάλλονται ασφαλιστικές εισφορές;
ΑΠΑΝΤΗΣΗ:
Χωρίς την καταβολή εισφορών αναγνωρίζεται ο χρόνος της επιδοτούμενης
ανεργίας και μέχρι 300 ημέρες, ο χρόνος επιδοτούμενης ασθένειας και
μέχρι 300 ημέρες ο χρόνος κύησης και λοχείας για τις μητέρες και μέχρι
119 ημέρες και ο χρόνος συνταξιοδότησης με αναπηρική σύνταξη. Αντίθετα
για όλους τους άλλους χρόνους που αναγνωρίζονται καταβάλλονται εισφορές.
Ερώτηση: Τι θα πληρώσω για να αναγνωρίσω το χρόνο στρατιωτικής θητείας;
ΑΠΑΝΤΗΣΗ:
Σε όλα τα Ταμεία ο χρόνος στρατιωτικής θητείας αναγνωρίζεται με την
καταβολή εισφοράς που αντιστοιχεί στο άθροισμα των εισφορών εργαζόμενου
και εργοδότη, επί των συντάξιμων αποδοχών που έχει ο εργαζόμενος κατά το
μήνα υποβολής της αίτησης. Για τους μισθωτούς η εισφορά στις
περισσότερες των περιπτώσεων είναι το 20% επί των συντάξιμων αποδοχών.
Για τους δημόσιους υπαλλήλους είναι 6,67% επί των συντάξιμων αποδοχών,
ενώ για τους αυτοαπασχολούμενους και τους ελεύθερους επαγγελματίες η
εισφορά για κάθε μήνα που αναγνωρίζεται είναι ίση με την εισφορά που
καταβάλλει ο ασφαλισμένος στον κλάδος σύνταξης.
ΕΡΩΤΗΣΗ:Σε ποιες περιπτώσεις έχω έκπτωση για την αναγνώριση της στρατιωτικής θητείας;
ΑΠΑΝΤΗΣΗ:
Έκπτωση 30% παρέχεται σε όσους ασφαλισμένους θεμελιώνουν συνταξιοδοτικό
δικαίωμα από 1/1/2011 μέχρι 31/12/2014. Έκπτωση 50% παρέχεται σε όσους
θεμελιώνουν συνταξιοδοτικό δικαίωμα από 1/1/2015 και μετά.
ΕΡΩΤΗΣΗ:Τι
θα πληρώσω για να αναγνωρίσω τα χρόνια σπουδών; ΑΠΑΝΤΗΣΗ: Ο χρόνος
σπουδών, σε ανώτες ή ανώτατες σχολές, ο χρόνος μαθητείας και ο χρόνος
φοίτησης σε μέσες επαγγελματικές σχολές αναγνωρίζονται με την καταβολή
εισφορών που αντιστοιχεί στο 20% του 25πλάσιου του ημερομισθίου του
ανειδίκευτου εργάτη για κάθε μήνα που αναγνωρίζεται.
ΕΡΩΤΗΣΗ:Τι θα πληρώσω για να αναγνωρίσω το χρόνο ανατροφής παιδιών;
ΑΠΑΝΤΗΣΗ:
Ο χρόνος ανατροφής παιδιών αναγνωρίζεται με την καταβολή εισφορών που
αντιστοιχεί στο 20% του 25πλάσιου του ημερομισθίου του ανειδίκευτου
εργάτη για κάθε μήνα που αναγνωρίζεται.
ΕΡΩΤΗΣΗ:Τι θα πληρώσω για να αναγνωρίσω εκπαιδευτική άδεια ή χρόνο απεργίας;
ΑΠΑΝΤΗΣΗ:
Για τους χρόνους εκπαιδευτικής άδειας ή απεργίας ο εργαζόμενος
καταβάλλει για κάθε μήνα που θα αναγνωρίσει ποσό που αντιστοιχεί στο 20%
του συντάξιμου μισθού που έχει κατά το μήνα υποβολής της αίτησης.
ΕΡΩΤΗΣΗ:Τι
θα πληρώσω για να αναγνωρίσω το χρόνο ανεργίας; ΑΠΑΝΤΗΣΗ: Για το χρόνο
της επιδοτούμενης ανεργίας δεν καταβάλλονται εισφορές. Ο χρόνος αυτός
αναγνωρίζεται χωρίς εξαγορά για τη θεμελίωση του συνταξιοδοτικού
δικαιώματος. Για οποιοδήποτε άλλο χρόνο ανεργίας ή κενού ασφάλισης που
υπάρχει μετά την πρώτη ασφάλιση σε οποιοδήποτε φορέα, ο εργαζόμενος
πληρώνει εισφορά για κάθε μήνα που θα αναγνωρίσει, ίση με το 20% του
25πλάσιου του ημερομισθίου του ανειδίκευτου εργάτη, όπως αυτό ισχύει
κατά την ημερομηνία υποβολής της αίτησης.
ΕΡΩΤΗΣΗ:Πώς μπορώ να πληρώσω στο Ταμείο μου για την αναγνώριση των «πλασματικών» χρόνων;
ΑΠΑΝΤΗΣΗ:
Η πληρωμή στα Ταμεία γίνεται εφάπαξ εντός τριμήνου από την ειδοποίηση
του Ταμείου, οπότε υπάρχει έκπτωση 15% στο ποσό. Παρέχεται όμως η
δυνατότητα το συνολικό ποσό να εξοφληθεί σε τόσες μηνιαίες δόσεις όσοι
είναι οι μήνες που αναγνωρίζονται. Στην περίπτωση που κάποιος
εργαζόμενος συνταξιοδοτείται η δόση παρακρατείται από τη σύνταξη με ποσό
ίσο με το 0 αυτής.
Παρατήρηση: Στα επικουρικά Ταμεία το ποσοστό εισφοράς για τις αναγνωρίσεις πείναι κατά κανόνα 6%.
ΕΡΩΤΗΣΗ:Μπορώ με την αναγνώριση των «πλασματικών» χρόνων να πάρω σύνταξη σε μικρότερη ηλικία;
ΑΠΑΝΤΗΣΗ:
Στην πραγματικότητα και σε πολλές περιπτώσεις με την αναγνώριση των
πλασματικών χρόνων παρέχεται η δυνατότητα στον εργαζόμενο να θεμελιώσει
συνταξιοδοτικό δικαίωμα νωρίτερα, οπότε αποφεύγει τη μεγάλη αύξηση των
ορίων ηλικίας συνταξιοδότησης ή των επιπλέον ετών εργασίας.
Παράδειγμα
1ο Εργαζόμενη στον ιδιωτικό τομέα έχει συμπληρώσει μέχρι το 2010 στο
ΙΚΑ 4.500 ημέρες ασφάλιση και είναι μητέρα ανήλικου παιδιού που
ενηλικιώνεται το 2015. Η μητέρα του παραδείγματός μας θα μπορούσε να
συμπληρώσει 5.500 ημέρες ασφάλισης το 2013, οπότε για να πάρει σύνταξη
θα έπρεπε να συμπληρώσει το 60ό έτος της ηλικίας της για μειωμένη
σύνταξη και το 65ο για πλήρη.
Με
την αναγνώριση το 2011 (μέχρι 4 έτη) συμπληρώνει τα 5.500 ένσημα το
έτος αυτό και θεμελιώνει δικαίωμα με το όριο ηλικίας που ισχύει για τον
χρόνο αυτό, δηλαδή το 52ο έτος της ηλικίας για μειωμένη σύνταξη και το
57ο για πλήρη σύνταξη.
Παράδειγμα
2ο Εργαζόμενος στον ιδιωτικό τομέα έχει συμπληρώσει μέχρι το τέλος του
2010 9.000 ημέρες ασφάλισης. Το 2010 επίσης συμπληρώνει το 55ο έτος της
ηλικίας του. Με το καθεστώς που ίσχυε πριν το νέο ασφαλιστικό νόμο, ο
συγκεκριμένος εργαζόμενος θα μπορούσε να πάρει σύνταξη εφόσον θα
συμπλήρωνε το 58ο έτος της ηλικίας του και 10.500 ημέρες. Με το νέο
καθεστώς το 2011 μπορεί να αναγνωρίσει «πλασματικά» χρόνια και να
συμπληρώσει 10.500 ημέρες ασφάλισης οπότε διατηρεί το όριο ηλικίας των
58 ετών.
ΕΡΩΤΗΣΗ:Σε ποιες
περιπτώσεις τα «πλασματικά» χρόνια συνυπολογίζονται για θεμελίωση
συνταξιοδοτικού δικαιώματος και σε ποιες για την προσαύξηση της
σύνταξης;
ΑΠΑΝΤΗΣΗ: Σε
όλες τις περιπτώσεις τα χρόνια που αναγνωρίζονται, συνυπολογίζονται για
θεμελίωση του συνταξιοδοτικού δικαιώματος. Ειδικά, όμως, για προσαύξηση
της σύνταξης συνυπολογίζονται τα χρόνια για τα οποία προβλέπεται η
πληρωμή εισφοράς (αναγνώριση με εξαγορά).
ΕΡΩΤΗΣΗ:Πότε συμφέρει να αναγνωριστούν οι «πλασματικοί» χρόνοι;
ΑΠΑΝΤΗΣΗ:Για
όσους θεμελιώνουν συνταξιοδοτικό δικαίωμα μέχρι 31/12/2010 η αναγνώριση
γίνεται οποτεδήποτε από τον ενδιαφερόμενο, πάντοτε βέβαια, με αίτηση
που υποβάλλεται στο Ταμείο του.
ΠΑΡΑΔΕΙΓΜΑΤΑ
ΕΡΩΤΗΣΗ:Είμαι ασφαλισμένος στο ΙΚΑ και συμπληρώνω μέχρι το τέλος του
2010, 10.000 ημέρες ασφάλισης. Έχω υπηρετήσει 2 έτη στρατιωτική θητεία.
Πότε θεμελιώνω συνταξιοδοτικό δικαίωμα και πότε μπορώ να αναγνωρίσω το
χρόνο στρατιωτικής θητείας; Εάν πληρώσω το στρατό το 2011 θα έχω
έκπτωση;
ΑΠΑΝΤΗΣΗ:
Θεμελιώνετε συνταξιοδοτικό δικαίωμα το 2010, εφόσον αναγνωρίσετε 500
τουλάχιστον ημέρες από τη στρατιωτική σας θητεία. Για να πάρετε σύνταξη
θα πρέπει να συμπληρώσετε το 58ο έτος της ηλικίας σας. Η αναγνώριση της
στρατιωτικής θητείας μπορεί να γίνει και σήμερα, αλλά και μέχρι την
31/12/2013. Δεν θα έχετε έκπτωση για την αναγνώριση του στρατού, γιατί
ανήκετε στην κατηγορία εκείνων που θεμελιώνουν δικαίωμα μέχρι το τέλος
του 2010.
ΕΡΩΤΗΣΗ:Είμαι ασφαλισμένος στο ΙΚΑ και έχω συμπληρώσει 9.000
ημέρες
ασφάλισης το 2010. Είμαι 56 ετών. Πότε θεμελιώνω συνταξιοδοτικό
δικαίωμα; Τι πρέπει να κάνω για να πάρω το συντομότερο δυνατόν σύνταξη;
ΑΠΑΝΤΗΣΗ: Το 2011 εφόσον συνεχίσετε την εργασία σας θα έχετε 9.300
ημέρες
ασφάλισης. Μπορείτε να αναγνωρίσετε 1.200 ημέρες ασφάλισης (από
ανεργία, από στρατό, από σπουδές κ.ο.κ.) έτσι ώστε να συμπληρώσετε
10.500 ημέρες ασφάλισης και να θεμελιώσετε συνταξιοδοτικό δικαίωμα για
χορήγηση σύνταξης στο 58ο έτος της ηλικίας σας. Για να καταβληθεί η
σύνταξη απαιτούνται βέβαια 10.800 ημέρες ασφάλισης τις οποίες θα
συμπληρώσετε το 2012 οπότε και μπορείτε να συνταξιοδοτηθείτε.
ΕΡΩΤΗΣΗ:Είμαι
ασφαλισμένος του ΙΚΑ και συμπλήρωσα 8.500 ημέρες ασφάλισης. Είμαι 55
ετών. Πότε μπορώ να πάρω σύνταξη και ποιες αναγνωρίσεις μπορώ να κάνω;
ΑΠΑΝΤΗΣΗ:
Για να θεμελιώσετε συνταξιοδοτικό δικαίωμα και να πάρετε πλήρη σύνταξη
πριν το 65ο έτος της ηλικίας σας πρέπει να συμπληρώσετε 10.500 ημέρες
ασφάλισης. Εάν συνεχίσετε την εργασία σας, το 2012 θα έχετε συμπληρώσει
9.100 ημέρες ασφάλισης. Με τα 5 επιπλέον χρόνια που μπορείτε να
αναγνωρίσετε το 2012 συμπληρώνετε 10.500
ημέρες
ασφάλισης και θεμελιώνετε συνταξιοδοτικό δικαίωμα. Για να καταβληθεί
στη συνέχει η σύνταξή σας απαιτείται να συμπληρώσετε το 59ο έτος της
ηλικίας σας και συνολικά 11.100 ημέρες ασφάλισης.
ΕΡΩΤΗΣΗ:Είμαι
ασφαλισμένη στο ΙΚΑ και έχω συμπληρώσει 4.800 ημέρες ασφάλισης και το
48ο έτος της ηλικίας μου. Πότε μπορώ να θεμελιώσω συνταξιοδοτικό
δικαίωμα;
ΑΠΑΝΤΗΣΗ: Το
2011, εφόσον αναγνωρίσετε όσο χρόνο χρειάζεται για να συμπληρώσετε 5.500
ημέρες ασφάλισης, θεμελιώνετε συνταξιοδοτικό δικαίωμα. Για να
καταβληθεί όμως η σύνταξη μειωμένη θα πρέπει να συμπληρώσετε το 52ο έτος
της ηλικίας σας, ενώ για πλήρη σύνταξη θα πρέπει να συμπληρώσετε το 57ο
έτος της ηλικίας σας.
ΕΡΩΤΗΣΗ:Εργάζομαι
στο Δημόσιο και έχω προσληφθεί πριν το 1983. Συμπληρώνω, το 2010, 31
χρόνια ασφάλισης. Μπορώ το 2011 να αναγνωρίσω 4 χρόνια και να
συνταξιοδοτηθώ ανεξαρτήτως ορίου ηλικίας με 35 συνολικά χρόνια
ασφάλισης;
ΑΠΑΝΤΗΣΗ: Δεν
μπορείτε να αναγνωρίσετε 4 χρόνια. Αυτό ισχύει για όσους θεμελιώνουν
δικαίωμα από 1/1/2011 και μέτα. Δεν ισχύουν για σας οι νέοι χρόνοι που
αναγνωρίζονται, αλλά μόνο όσοι ίσχυαν πριν την ψήφιση του νέου
ασφαλιστικού νόμου. Για παράδειγμα, μπορείτε να αναγνωρίσετε το χρόνο
στρατιωτικής θητείας και εφόσον συμπληρώσετε 35 χρόνια ασφάλισης,
μπορείτε να συνταξιοδοτηθείτε χωρίς όριο ηλικίας.
ΕΡΩΤΗΣΗ:Εργάζομαι
στο Δημόσιο και έχω συμπληρώσει 25 έτη ασφάλισης το 2010 μαζί με τα
χρόνια που είχα στον ιδιωτικό τομέα. Είμαι μητέρα ανήλικου παιδιού και η
ηλικία μου είναι 47 ετών. Πότε μπορώ να συνταξιοδοτηθώ;
ΑΠΑΝΤΗΣΗ:
Έχετε θεμελιώσει συνταξιοδοτικό δικαίωμα, αλλά για να συνταξιοδοτηθείτε
θα πρέπει να συμπληρώσετε το 50ό έτος της ηλικίας σας. Δεν αλλάζουν για
΄σας οι προϋποθέσεις ακόμα και αν έχει ενηλικιωθεί το παιδί σας μετά τη
συμπλήρωση της 25ετίας.
ΕΡΩΤΗΣΗ:Εργάζομαι
στο Δημόσιο και έχω συμπληρώσει 23 χρόνια. Είμαι μητέρα ανηλίκου
παιδιού που ενηλικιώνεται το 2013. Πώς μπορώ να θεμελιώσω συνταξιοδοτικό
δικαίωμα και να πάρω σύνταξη; Έχω δύο παιδιά.
ΑΠΑΝΤΗΣΗ:
Το 2012 μπορείτε να αναγνωρίσετε 2 χρόνια και να συμπληρώσετε 25 χρόνια
ασφάλισης (τα δύο χρόνια μπορεί να είναι από τα παιδιά ή έτη σπουδών
κ.λπ.). Έτσι θεμελιώνετε συνταξιοδοτικό δικαίωμα και μπορείτε να πάρετε
σύνταξη με τη συμπλήρωση του 52ου έτους της ηλικίας σας.
ΕΡΩΤΗΣΗ:Είμαι
ασφαλισμένος στον ΟΑΕΕ και συμπληρώνω το 2010, 33 χρόνια ασφάλισης. Η
ηλικία μου είναι 56 ετών. Πότε μπορώ να πάρω σύνταξη;
ΑΠΑΝΤΗΣΗ:
Για να πάρετε σύνταξη θα πρέπει απαραίτητα να συμπληρώσετε το 60ό έτος
της ηλικίας σας. Μετά λοιπόν από 4 χρόνια, εάν έχετε συμπληρώσει 37
χρόνια ασφάλισης, μπορείτε να αναγνωρίσετε άλλα 2 χρόνια (π.χ. του
στρατού) και να συμπληρώσετε 39 χρόνια που απαιτούνται και να
συνταξιοδοτηθείτε.
Υπολογισμός της σύνταξης του ΙΚΑ
Oι
συντάξεις για όσους θεμελιώνουν δικαίωμα μέχρι 31/12/2014 στο ΙΚΑ, δεν
έχουν ουσιαστικά καμία αλλαγή στον τρόπο υπολογισμού. Η πρόβλεωη για 2%
για κάθε έτος ασφάλισης από 1/1/2013 και μετά, ισχύει ούτως ή άλλως στο
ΙΚΑ, αφού για τα 35 έτη ασφάλισης προβλέπεται ποσοστό αναπλήρωσης 70%
επί του συντάξιμου μισθού. Για όσους όμως θεμελιώνουν συνταξιοδοτικό
δικαίωμα από 1/1/2015 και μετά, εφαρμόζεται ο νέος τρόπος υπολογισμού
για τον οποίο πρέπει να αναφερθούμε αναλυτικά. Για τον εργαζόμενο που
θεμελιώνει συνταξιοδοτικό δικαίωμα το 2015 και συνταξιοδοτείται το έτος
αυτό, η σύνταξή του θα αποτελείται από το άθροισμα δύο επιμέρους ποσών.
Το πρώτο ποσό είναι εκείνο που αντιστοιχεί στο χρόνο ασφάλισης που έχει
συμπληρωθεί μέχρι 31/12/2010 και το δεύτερο ποσό εκείνο που αντιστοιχεί
στο χρόνο ασφάλισης που συμπληρώθηκε από 1/1/2011 και μετά. Πώς
υπολογίζεται η σύνταξη για κάθε περίοδο; α. Το ποσό της σύνταξης για το
χρόνο ασφάλισης που έχει συμπληρωθεί μέχρι 31/12/2010 υπολογίζεται με
τον παλιό τρόπο, δηλαδή με τις συντάξιμες αποδοχές των πέντε καλύτερων
ετών της τελευταίας δεκαετίας. Όταν λέμε δεκαετία, εννοούμε αυτή που
λήγει μέχρι το τέλος του προηγούμενου της υποβολής τής αίτησης έτους και
β. Το ποσό της σύνταξης για το χρόνο ασφάλισης που συμπληρώνεται από
1/1/2011 και μετά, υπολογίζεται με τις συντάξιμες αποδοχές όλης της
περιόδου μέχρι και τον προηγούμενο μήνα από εκείνον της υποβολής της
αίτησης συνταξιοδότησης.
Παράδειγμα
Εργαζόμενος ασφαλισμένος του ΙΚΑ συμπληρώνει το 2015 το 65ο έτος της
ηλικίας. Υποβάλλει αίτηση συνταξιοδότησης την 1/7/2015 και έχει
συμπληρώσει 9.001 ημέρες ασφάλισης. Οι μέσες συντάξιμες αποδοχές των 5
καλύτερων ετών μέχρι 31/12/2014 είναι 1.600 ευρώ και οι μέσες συντάξιμες
αποδοχές για το διάστημα μετά την 1/1/2011, επίσης 1.600 ευρώ
(περίπτωση μίας φυσιολογικής μισθολογικής εξέλιξης).
α.
Το ποσό της σύνταξης για το σύνολο των ετών ασφάλισης με το παλιό
καθεστώς είναι 926 ευρώ και β. Το ποσό της σύνταξης για το σύνολο του
χρόνου ασφάλισης με το νέο καθεστώς είναι 945 ευρώ.
Οπότε
με βάση τα παραπάνω ποσά και επειδή οι ημέρες ασφάλισης είναι 7.651
μέχρι 31/12/2010 και 1.350 από 1/11/2011 και μετά θα έχουμε αντίστοιχα:
α.
το ποσό της σύνταξης για το χρόνο ασφάλισης μέχρι 31/12/2010 που θα
είναι 926 x 7.651 = 787 ευρώ β. το ποσό της σύνταξης για το χρόνο
ασφάλισης από 1/1/2011 και μετά που θα είναι 945 x 1.351 = 142 ευρώ
Επομένως συνολική σύνταξη: 787 + 142 = 929 ευρώ
Ολόκληρη η εγκύκλιος για τα πλασματικά χρόνια
ΕΛΛΗΝΙΚΗ ΔΗΜΟΚΡΑΤΙΑ
Αθήνα, 2-9-2010
ΥΠΟΥΡΓΕΙΟ
ΕΡΓΑΣΙΑΣ ΚΑΙ ΚΟΙΝΩΝΙΚΗΣ ΑΣΦΑΛΙΣΗΣ Αρ. Πρωτ.: Φ 80000/οικ. 22458/1664
ΓΕΝ. ΓΡΑΜΜΑΤΕΙΑ ΚΟΙΝ. ΑΣΦΑΛΙΣΕΩΝ ΓΕΝ. Δ/ΝΣΗ ΚΟΙΝ. ΑΣΦΑΛΙΣΗΣ Δ/ΝΣΗ ΚΥΡ.
ΑΣΦΑΛ. ΜΙΣΘΩΤΩΝ ΤΜΗΜΑ Δ΄ Ταχ. Δ/νση: Σταδίου 29 Ταχ. Κώδικας: 10110
Πληροφορίες:
Ι. Μαθιουδάκη- Δ. Πατούνα Βασ. Κουλούρης Τηλέφωνα:
2103368123,
2103368254,
2103368114ΠΡΟΣ: Όλους τους οργανισμούς κύριας και επικουρικής ασφάλισης αρμοδιότητας του Υπουργείου Εργασίας και Κοινωνικής Ασφάλισης
ΘΕΜΑ:
Γνωστοποίηση διατάξεων της παρ. 18 του άρθρου 10 του ν. 3863/2010 Σας
γνωρίζουμε ότι στο ΦΕΚ Α 115/15-7-2010 δημοσιεύτηκε ο ν. 3863/2010 «Νέο
Ασφαλιστικό Σύστημα και συναφείς διατάξεις, ρυθμίσεις στις εργασιακές
σχέσεις».
Στο άρθρο 10
του ανωτέρω νόμου, πέραν των διατάξεων που αφορούν τις προϋποθέσεις
συνταξιοδότησης, για τις οποίες έχουν ήδη δοθεί αναλυτικές οδηγίες,
υφίστανται και οι ρυθμίσεις της παρ. 18, με τις οποίες τροποποιούνται οι
διατάξεις του άρθρου 40 του ν. 2084/1992, που αναφέρονται στους χρόνους
που αναγνωρίζονται για θεμελίωση συνταξιοδοτικού δικαιώματος ή
προσαύξηση του ποσού της σύνταξης.
Επισημαίνουμε
ότι η ισχύς των διατάξεων της παρ. 18 του άρθρου 10 του ν. 3863/2010
αρχίζει την 1.1.2011 και αφορά τους ασφαλισμένους που συγκεντρώνουν
αθροιστικά τις εξής προϋποθέσεις: α) Θεμελιώνουν συνταξιοδοτικό δικαίωμα
κατ΄ αποκλειστικότητα από 1.1.2011 και εφεξής και β) έχουν
πραγματοποιήσει τουλάχιστον 3.600 ημέρες ή 12 έτη ασφάλισης.
Επομένως
οι διατάξεις του άρθρου 40 και της παρ. 12 του άρθρου 47 του ν. 2084/92
εφαρμόζονται μέχρι 31.12.2010 και αφορούν όλους όσους έχουν θεμελιώσει
συνταξιοδοτικό δικαίωμα μέχρι την 31.12.2010, ανεξάρτητα αν ασκήσουν το
δικαίωμα αυτό μέχρι 31.12.2010 ή από 1.1.2011 και εφεξής.
Με
τις κοινοποιούμενες διατάξεις επαναπροσδιορίζονται οι χρόνοι που
μπορούν να προσμετρηθούν ή να αναγνωριστούν με εξαγορά τόσο για
θεμελίωση συνταξιοδοτικού δικαιώματος ή για προσαύξηση του ποσού αυτής.
Επιπλέον
καθορίζεται η κλιμάκωση του χρόνου τον οποίο μπορεί να προσμετρήσει ή
να αναγνωρίσει κάθε ασφαλισμένος ανάλογα με το χρόνο συνταξιοδότησής του
ως εξής:
α) μέχρι
τέσσερα (4) χρόνια, για όσους θεμελιώνουν συνταξιοδοτικό δικαίωμα εντός
του έτους 2011, β) μέχρι πέντε (5) χρόνια, για όσους θεμελιώνουν
συνταξιοδοτικό δικαίωμα εντός του έτους 2012, γ) μέχρι έξι (6) χρόνια,
για όσους θεμελιώνουν συνταξιοδοτικό δικαίωμα εντός του έτους 2013 και
δ) μέχρι επτά (7) χρόνια, για όσους θεμελιώνουν συνταξιοδοτικό δικαίωμα
από 1.1.2014 και εφεξής.
1 Συγκεκριμένα, με τις κοινοποιούμενες διατάξεις είναι πλέον δυνατή:
α) Η προσμέτρηση χρόνου επιδότησης λόγω ασθένειας και ανεργίας:
Θα
μπορούν να συνυπολογισθούν 600 ημέρες επιδότησης λόγω ασθένειας και
τακτικής ανεργίας- 300 για κάθε αιτία- (αντί των 400 ημερών κατά την
τελευταία πριν τη συνταξιοδότηση δεκαετία, όπως προβλέπεται σήμερα με το
ν. 2084/92), ανεξάρτητα από το χρόνο που έλαβε χώρα η ανεργία ή επήλθε η
ασθένεια.
β) Η αναγνώριση του χρόνου σπουδών:
βα)
σε ανώτερη ή ανώτατη σχολή στην Ελλάδα ή στο εξωτερικό, για την
απόκτηση ενός μόνο πτυχίου και ββ) σε μέσες επαγγελματικές σχολές,
δημόσιες ή ιδιωτικές που έχουν αναγνωριστεί από το κράτος, μετά τη
συμπλήρωση του 17ου έτους της ηλικίας. Οι σχολές αυτές θα σας
γνωστοποιηθούν εγκαίρως μετά από σχετική αλληλογραφία του υπουργείου μας
με τα συναρμόδια υπουργεία.
Ο
χρόνος που θα αναγνωρίζεται θα είναι ίσος με τα επίσημα ακέραια έτη
σπουδών της οικείας σχολής, τα οποία προβλέπονται κατά το χρόνο της
αποφοίτησης.
Είναι
ευνόητο ότι, αν κατά το χρόνο φοίτησης στις αναφερόμενες σχολές έχει
χωρήσει ασφάλιση με οποιονδήποτε ομοειδή φορέα ασφάλισης, δεν θα είναι
δυνατή η αναγνώριση του αντίστοιχου χρονικού διαστήματος.
Δεδομένου,
εξάλλου, ότι η ρύθμιση αναφέρεται σε αποφοίτηση, δηλαδή σε περάτωση των
σπουδών, δεν θα είναι δυνατή η αναγνώριση του χρόνου σπουδών αν δεν
έχει αποκτηθεί το σχετικό πτυχίο ή δίπλωμα.
γ) Η αναγνώριση του χρόνου ανεργίας, μετά την υπαγωγή στην ασφάλιση οποιουδήποτε φορέα κύριας ασφάλισης ή του Δημοσίου.
Ως
χρόνος ανεργίας-πέραν του χρόνου εγγραφής στα μητρώα του ΟΑΕΔ-
θεωρείται κάθε κενό χρονικό διάστημα, μετά την έναρξη του εργασιακού
βίου του ασφαλισμένου και την υπαγωγή του στα μητρώα οποιουδήποτε
ασφαλιστικού οργανισμού, για το οποίο δεν υπάρχει ασφάλιση. δ) Η
προσμέτρηση του χρόνου απουσίας των απασχολούμενων μητέρων από την
εργασία τους, λόγω κύησης και λοχείας.
Ο χρόνος αυτός δεν μπορεί να υπερβαίνει το χρόνο που προβλέπεται κάθε φορά από την ΕΓΣΣΕ. ε) Η αναγνώριση του χρόνου απεργίας.
στ)
Η προσμέτρηση του πλασματικού χρόνου του άρθρου 141 του ν. 3655/2008,
ανεξάρτητα από τον χρόνο γέννησης των παιδιών (πριν ή μετά την
1-1-2000).
Σημειώνεται
ότι ο χρόνος αυτος λαμβάνεται υπόψη για τη συμπλήρωση του χρόνου
ασφάλισης που απαιτείται για τη συνταξιοδότηση λόγω γήρατος, σύμφωνα με
το άρθρο 10 (όπως για τη συμπλήρωση του συντάξιμου χρόνου των μητέρων,
ανηλίκων τέκνων) καθώς και για τη συμπλήρωση του ελάχιστου χρόνου
ασφάλισης των 15 ετών. Κατά τα λοιπά, έχουν εφαρμογή οι ειδικότερες
προϋποθέσεις και περιορισμοί που τίθενται από τον ν. 3655/2008.
ζ) Η αναγνώριση του χρόνου μαθητείας, όπως ορίζεται από τις ισχύουσες διατάξεις και μέχρι ένα (1) έτος.
Ενδεικτικά
αναφέρεται ότι ως χρόνος μαθητείας θεωρείται ο χρόνος απασχόλησης σε
προγράμματα απόκτησης εργασιακής εμπειρίας (stage). η) Ειδικά για τους
ασφαλισμένους στον ΟΑΕΕ, η αναγνώριση του χρόνου αποδεδειγμένης άσκησης
επαγγελματικής δραστηριότητας, πριν την εγγραφή στα μητρώα του οικείου
οργανισμού και μέχρι πέντε (5) χρόνια, εφόσον δεν έχουν καταβληθεί οι
αναλογούσες εισφορές.
2 Ως προς τον τρόπο αναγνώρισης και εξαγοράς των αναφερόμενων χρόνων, σημειώνεται ότι:
α) ο χρόνος στρατιωτικής υπηρεσίας αναγνωρίζεται και εξαγοράζεται σύμφωνα με τις διατάξεις του άρθρου 1 του ν. 1358/1983.
Ειδικά,
όμως, για τους ασφαλισμένους που θεμελιώνουν συνταξιοδοτικό δικαίωμα
από 1-1-2011 μέχρι 31-12-2014, με βάση τις εκάστοτε ισχύουσες διατάξεις,
το ποσό εξαγοράς του αναγνωριζόμενου χρόνου στρατιωτικής υπηρεσίας,
καταβάλλεται μειωμένο κατά 30%, ενώ για όσους θεμελιώνουν συνταξιοδοτικό
δικαίωμα από 1-1-2015 και εφεξής το σχετικό ποσό καταβάλλεται μειωμένο
κατά 50%, ανεξάρτητα από τον τρόπο καταβολής του (εφάπαξ ή σε δόσεις ή
με παρακράτηση του 1/3 της σύνταξης). Σε καμία όμως περίπτωση, το τελικά
καταβαλλόμενο ποσό δεν μπορεί να είναι κατώτερο αυτού που προκύπτει, με
βάση υπολογισμού το 25πλάσιο του ημερομισθίου ανειδίκευτου εργάτη, όπως
ισχύει κάθε φορά.
Παράδειγμα:
Μισθωτός ασφαλισμένος θεμελιώνει συνταξιοδοτικό δικαίωμα το έτος 2012,
με αναγνώριση ενός (1) έτους στρατιωτικής υπηρεσίας. Αν οι αποδοχές του
τελευταίου μήνα πλήρους απασχόλησής του πριν την υποβολή
